Page 13 - Revista Brújula Energética - Agosto 2019
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Q 100%



                                            RUMBO AL DISTINTIVO
            Q100%                           EMPRESA SOCIALMENTE RESPONSABLE (ESR)




            Con la visión de mantener una ventaja competitiva en el mercado y mejora continua, Energéticos Nieto
            determina desarrollar, implementar y realizar actividades necesarias para la obtención del Distintivo
            Empresa Socialmente Responsable. Esto implica un trabajo en equipo con diferentes áreas y el
            compromiso de todo el personal para su desarrollo.

            Por Ing. Héctor Pérez Martínez
            Con un enfoque sistémico en la organización,   La Responsabilidad Social Empresarial se basa en cuatro líneas estratégicas, las cuales son:
            se  determina  incorporar  la  responsabilidad
            social a los procesos del Sistema Integral
            de Gestión (SIG), por lo tanto, pasa a formar    ÉTICA EMPRESARIAL              CALIDAD DE VIDA
            parte  de  la  planificación  estratégica.  No
            se encuentra restringida solamente a las
            acciones sociales o ambientales desarrolladas
            para la comunidad y colaboradores, sino que
            implica la interacción con diversos públicos o
            entidades relacionados con la empresa.
            El  Centro  Mexicano  para  la  Filantropía   VINCULACIÓN CON LA
            (CEMEFI), es una asociación civil fundada en   COMUNIDAD                        MEDIO AMBIENTE
            diciembre de 1988. Es una institución privada,
            no lucrativa, sin ninguna filiación a partido, raza
            o religión; con la misión de promover y articular   El distintivo se ve reflejado en las actividades   •  Evaluar y analizar la infraestructura
            la  participación  filantrópica,  comprometida  y   del  día  a  día  que  se  van  desempeñando,   organizacional e instrumentación para el
            socialmente  responsable  de  los  ciudadanos,   teniendo como base un conjunto de políticas,   desarrollo del proyecto.
            organizaciones sociales y empresas para   prácticas,  procedimientos  y  programas  de   •  Medir avances.
            alcanzar  una  sociedad  más  equitativa,   trabajo con el objetivo de institucionalizarlas.  •  Realizar reportes y su difusión.
            solidaria y próspera.                                               •  Llevar a cabo la mejora continua del
                                              De acuerdo con el contexto, al ser una Empresa   proyecto.
            El distintivo nace por iniciativa del CEMEFI, el   Socialmente  Responsable  asume  a  los   •  Postulación al Distintivo ESR.
            cual ha sido un instrumento para reconocer a   colaboradores y a la comunidad como parte de   •  Obtención del Distintivo.
            las organizaciones que se han comprometido   sus objetivos, compromiso social y acciones
            con  la  responsabilidad  social  integrando  en   que benefician a la organización impactando   La importancia de obtener el Distintivo ESR
            el  modelo  de  negocio  mejores  prácticas  en   positivamente en el entorno interno y externo.  para la organización:
            materia de ética empresarial, calidad de vida,
            medio ambiente y desarrollo social.  La  implementación  de  la  responsabilidad   •  Ventaja competitiva en el mercado.
                                              social en la empresa, se lleva de la siguiente   •  Eficiencia y responsabilidad individual y
            ¿Qué significa Responsabilidad    manera:                             colectiva.
            Social Empresarial?                                                 •  Balance entre la vida personal y laboral.
                                              •  Reconocer, asumir y expresar la   •  Impacto positivo en la rentabilidad,
            Es el compromiso consciente y congruente   Responsabilidad Social Empresarial como   eficiencia y productividad.
            de  cumplir  integralmente  con  la  finalidad   un componente para la competitividad   •  Percepción de la empresa como humana y
            de  la  empresa,  tanto  en  lo  interno  como  en   sustentable de la organización.  socialmente responsable, entre otros.
            lo  externo,  considerando  las  expectativas   •  Diagnosticar el cumplimiento de la
            económicas, sociales y ambientales de todos   Responsabilidad Social Empresarial en la   ¡Por  ello,  se  les  hace  la  cordial  invitación
            sus  participantes,  demostrando  respeto  por   organización.      a  participar  activamente  y  trabajar  en
            la  gente,  los  valores  éticos,  la  comunidad  y   •  Planear el desarrollo, difusión e   equipo  para  el  logro  del  Distintivo  ESR  para
            el  medio  ambiente,  contribuyendo  así  a  la   implementación de documentos y   Energéticos Nieto!
            construcción del bien común.        programas para su ejecución.



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